Produkt zum Begriff Teilen:
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Helfen, teilen, sich vertragen
In der Familie sind viele Dinge für alle da: die Badewanne, die Zahnpasta, das Essen ... Da muss man lernen zu teilen. Mal fällt Teilen leicht, mal schwer – und oft muss man sich gedulden und warten, bis man dran ist. Es gibt aber auch Dinge, die jemandem allein gehören. Deswegen ist es immer am besten, man fragt man, wenn man etwas möchte. Dieser Band zeigt Kindern von 2-4 Jahren, wie wir mit anderen friedlich zusammenleben. Dazu gehört neben dem Teilen zum Beispiel zuzuhören und den anderen ausreden zu lassen. Oder dass es Freude macht, anderen zu helfen. Die Hauptsache ist, niemandem wehzutun – weder mit Taten noch mit Worten. Und sollte es doch zum Streit kommen, lernen wir uns wieder zu vertragen. Dank bekannter Szenen aus ihrem Alltag können Kinder sich leicht in die Situationen hineinversetzen – ganz ohne erhobenen Zeigefinger. Zum Abschluss gibt es ein vergnügliches Aufräumspiel – da helfen alle mit! Helfen und Teilen, aber auch Trösten, gehören zu den sogenannten prosozialen Verhaltensweisen, mit denen eine Person einer anderen etwas Gutes tut. Diese entwickeln sich bereits im 2. Lebensjahr und entfalten sich dann immer weiter.
Preis: 11.99 € | Versand*: 3.95 € -
Primavera BioAirspray Glück teilen
Raumspray Glücksgefühle Mandarinen & Rosen Duft In diesem Bio Airspray von Primavera steckt eine Mischung aus 100% naturreinen ätherischen Ölen wie z.B. Mandarine rot, Rose und Sandelholz.Der fruchtig-warme Frühlingsduft schenkt Ihnen Lebensfreude.Die zu 100% naturreinen BioAirsprays von Primavera eignen sich für jede Lebenslage. Für zu Hause, im Bad, Wohn- und Schlafzimmer, unterwegs, im Hotel und am Arbeitsplatz.Duftnote: leicht, heiter, weichDuftthema: stimmungshebend, erheiterndInhalt: 50 ml Inhaltsstoffe: Mandarine, Rose und Sandelholz, Alkohol* bio, Wasser*kontrolliert biologischer AnbauAnwendungsempfehlung: nach Bedarf in die Luft sprühen. Inverkehrbringer: Primavera Life GmbH, Naturparadies 1, D-87466 Oy-Mittelberg
Preis: 14.16 € | Versand*: 4.90 € -
Einfach alles teilen? (Hofkollektiv Wieserhoisl)
Einfach alles teilen? , Dieses Buch wird klimapositiv hergestellt, cradle-to-cradle gedruckt und bleibt plastikfrei unverpackt. Anders leben und das radikal gemeinschaftlich: inmitten von Menschen, Gemüse, übersprudelnden Ideen und störrischen Schafen Solidarisch wohnen, gemeinsam arbeiten, alles teilen - könntest du dir das vorstellen? Fernab von dem, was uns die Gesellschaft vorlebt, fernab von individuellem Besitzdenken: Mein Haus, mein Auto, mein Boot? Pah! Viel besser klingt doch: Unser Hof, unsere Selbstversorgung, unser Zusammenhalt und unsere gemeinsamen nachhaltigen Ziele. Das hat sich das Hofkollektiv Wieserhoisl vor 15 Jahren auch gedacht. Und einen entscheidenden und lebensverändernden Schritt gewagt: Wir wollen es anders machen. Ihre Vision? Einen eigenen Lebensentwurf starten, abseits bekannter Konventionen; Eigentum und Besitz radikal neu denken und in der Gemeinschaft wohnen, wirtschaften, streiten, feiern, arbeiten, Krisen meistern und zusammen den Haushalt schmeißen. Inzwischen sind sie zu einer bunten Truppe von 5 Erwachsenen und 3 Kindern herangewachsen. Und geben Einblicke in den Alltag eines Kollektivs. Wenn alles allen gehört und gleichzeitig niemandem. Wenn jede*r anpackt und das macht, was sie*er am besten kann. Wer ist hier der Chef? Niemand? Wer verdient das Geld? Alle! Wie kann das Zusammenleben funktionieren, wenn keiner sagt, wo's langgeht? Anführer*in, Boss*in, Oberhaupt - das gibt es im Kollektiv nicht, genauso wenig wie jegliche Art von Hierarchie. Jede*r ist gleich viel wert, jede*r hat ein gleich großes Stimmrecht und Veto. Entscheidungen werden im Plenum getroffen. Diskussionsstoff gibt es dabei viel. Aber mindestens genauso viele gute Lösungen. Zum Beispiel, wenn die Bürokratie wieder einmal alles unter sich begräbt oder wenn die Kartoffelernte flöten geht, weil sich Mäuse breitgemacht haben. Zusammen ist man eben weniger allein. Und geteilt wird alles, von der Zahnpasta über den Traktor, die Kindererziehung und das Konto - und die ganzen Dinge und Visionen, die das Leben der 8 so besonders macht. Davon erzählen Christina, Friedrich, Elena und Mark in ihrem Buch. Was es braucht, um ein Kollektiv zu gründen. Mut? Ja! Und Vorbilder, eine gute Organisation, einen Platz zum Sein. Hallo Selbstversorgung, hallo Freiheit Die Bewirtschaftung des Hofes ermöglicht es dem Kollektiv nämlich, größtenteils selbstversorgt zu leben. Im riesigen Gemüsegarten sprießt, was die Bewohner*innen brauchen oder als Jungpflanzen verkaufen können, im fast endlosen angrenzenden Wald schlagen sie jeden Winter Brennholz für den großen Küchenofen. Dazwischen bleibt immer wieder Zeit, um bei einem Kaffee auf der Veranda zu quatschen, sich nach allen Richtungen zu vernetzen oder um mit den Kindern zwischen Himbeersträuchern verstecken zu spielen. Und am Ende des Tages kommen alle zusammen, sitzen am Lagerfeuer und genießen den Ausblick, über den leuchtend bunten Gemüsebeethang hinab, ins Tal. - Better together: das Wieserhoisl lebt solidarisch, jede*r steht für jede*n ein. Ihr Ziel: eine krisenfeste und zukunftsfähige Gemeinschaft. Ihre Basics: Solidarität und Demokratie. Einsamkeit? Gibt's nicht! Zukunftsangst? Fehlanzeige! - Nicht meins, nicht deins, nicht unseres: Hier gibt es keine Hierarchien, keinen Besitz. Alle entscheiden. Ganz egal, ob es dabei um den Gemüsegarten, die Schafe, das Konto, die Kindererziehung oder die Weitergabe von Wissen geht. Das Konto ist Gemeinschaftssache. Und auch sonst ist immer jemand da, wenn man Unterstützung oder einfach wen zum Quatschen braucht. - Ein Hof, der alles mit sich bringt: gemüsige Ernte rund ums Haus, Brennholz aus dem Wald, quirlige Hühner und Schafe machen das Kollektiv unabhängig. , Bücher > Bücher & Zeitschriften , Erscheinungsjahr: 20220321, Produktform: Leinen, Autoren: Hofkollektiv Wieserhoisl, Seitenzahl/Blattzahl: 255, Keyword: Antikapitalismus; Aussteiger; Demokratie; Do it yourself; Ernährungssouveräntität; Feminismus; Garten; Gemeinschaft; Gemeinwohl; Gesellschaft; Gleichberechtigung; Gleichheit; Holzarbeit; Hühner halten; Kindererziehung; Klimawandel; Konsens; Plenum; Resilienz; Saatgut ernten; Schafe halten; Selbstorganisation; Selbstversorgung; Solidarität; Tierhaltung; Toleranz; Unabhängigkeit; Zivilcourage; kollektiver Besitz; politischer Aktivismus; resiliente Gemeinschaft; selbstbestimmt leben; solidarisch wohnen; solidarische Ökonomie; zivilgesellschaftliches Engagement; zukunftsfähig leben, Fachschema: Nachhaltigkeit~Sustainable Development~Umwelt / Schutz, Umweltschutz, Fachkategorie: Soziale und ethische Themen~Umweltschutz, Nachhaltigkeit~Selbstversorgung und grünes Leben, Thema: Entdecken, Warengruppe: HC/Politikwissenschaft/Soziologie/Populäre Darst., Fachkategorie: Soziale Gruppen: alternative Lebensstile, Thema: Optimieren, Text Sprache: ger, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: Edition Loewenzahn, Verlag: Edition Loewenzahn, Verlag: Lwenzahn Verlag in der Studienverlag Ges.m.b.H., Länge: 243, Breite: 174, Höhe: 25, Gewicht: 798, Produktform: Gebunden, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, eBook EAN: 9783706629171, Herkunftsland: ÖSTERREICH (AT), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0002, Tendenz: 0, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover,
Preis: 22.90 € | Versand*: 0 € -
Uhrenarmbänder Blau mit schieferfarbenen Teilen
Uhrenarmbänder Blau mit schieferfarbenen Teilen, ARTIKELNUMMER 010-11251-2D, Bekenne Farbe. Tausche bei kompatiblen Modellen das kompatible Uhrenarmband gegen eine neue Farbe aus, damit weder deine Mode noch deine Fitness zu kurz kommt. Entferne einfach das aktuelle Uhrenarmband und bringe das neue Armband an. Schon hast du eine angenehm zu tragende und attraktive Uhr. Im Lieferumfang sind das Armband, Federstifte und Werkzeug zum Entfernen der Federstifte enthalten. Einzelne Farben sind separat erhältlich.
Preis: 49.40 € | Versand*: 5.90 €
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Wie können Unternehmen effektive Wissensmanagement-Systeme implementieren, um das Teilen und die Dokumentation von Wissen innerhalb der Organisation zu unterstützen?
Unternehmen können effektive Wissensmanagement-Systeme implementieren, indem sie klare Richtlinien und Prozesse für das Teilen von Wissen festlegen. Außerdem sollten sie geeignete Technologien wie Wissensdatenbanken oder Kollaborationstools einführen. Schulungen und Anreize für Mitarbeiter, ihr Wissen zu teilen, können ebenfalls dazu beitragen, das Wissensmanagement in der Organisation zu unterstützen.
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Wie können Wissensmanagement-Systeme dabei helfen, Informationen in Unternehmen effizient zu organisieren und zu teilen?
Wissensmanagement-Systeme ermöglichen die strukturierte Erfassung und Speicherung von Informationen in einer zentralen Datenbank. Durch die Verwendung von Metadaten und Suchfunktionen können Mitarbeiter schnell und einfach relevante Informationen finden. Zudem fördern diese Systeme den Austausch von Wissen und die Zusammenarbeit zwischen den Mitarbeitern.
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Wie können Wissensmanagement-Systeme dabei helfen, Informationen effizient zu speichern, zu organisieren und zu teilen?
Wissensmanagement-Systeme ermöglichen die strukturierte Speicherung von Informationen in einer zentralen Datenbank. Durch die Möglichkeit der Kategorisierung und Verschlagwortung können Informationen leichter organisiert und gefunden werden. Zudem ermöglichen diese Systeme eine einfache und schnelle Weitergabe von Wissen innerhalb des Unternehmens.
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Wie können Organisationen effektive Wissensmanagement-Strategien entwickeln, um das Teilen und Nutzen von Wissen zu fördern?
Organisationen können effektive Wissensmanagement-Strategien entwickeln, indem sie klare Ziele und Prozesse für das Wissensaustausch definieren. Sie sollten auch Technologien nutzen, die das Teilen und Nutzen von Wissen erleichtern, wie z.B. Wissensdatenbanken oder Kollaborationsplattformen. Zudem ist es wichtig, eine Kultur zu schaffen, die das Teilen von Wissen fördert und belohnt, z.B. durch Anerkennung und Anreize für Mitarbeiter, die ihr Wissen teilen.
Ähnliche Suchbegriffe für Teilen:
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Die Freude Teilen, 2022 Kiefer
Baden - Kaiserstuhl Rotwein lieblich, fruchtig. Dunkles Rot mit violetten Reflexen. Würzig mit Aromen von süßen Waldbeeren. Über das Weingut: 1851 gründete Friedrich Kiefer das Weingut und legte damit den Grundstein für eine Erfolgsgeschichte im Weinbau am Kaiserstuhl. Seit 2008 führen Helen und Martin Schmidt das Weingut Kiefer. Ihr Motto: Wein /Stil /Performance. weiterlesen
Preis: 6.95 € | Versand*: 6.95 € -
Leo Lausemaus will nicht teilen
Leo Lausemaus will nicht teilen von Marco Campanella Leo Lausemaus ist zwar eine kleine Maus, aber er ist genauso wie alle anderen Kinder auf dieser Welt. Neuerdings möchte Leo alles für sich behalten und nichts mehr abgeben. Er nimmt seinem Freund Max sogar heimlich Spielzeug weg. Doch als im Kindergarten kein Kind mehr gern mit ihm spielt, erkennt Leo, dass es schöner ist gemeinsam zu spielen und dass Teilen Freude macht. Die wunderbaren Illustrationen und liebevollen Texte zum Vorlesen zeigen, wie schwer das Teilen für kleine Mäuse sein kann. Ab 2/3 Jahre, 24 Seiten, farbige Bilder, 24 x 27 cm
Preis: 7.95 € | Versand*: 5.95 € -
Sternsteiger-Kompartmentplatte mit 3-Teilen
Unser Mahlzeitsportionler besteht aus 18/10 Stahl und ist eine perfekte Lösung für Inhouse Catering und Outdoor. Dieses Produkt ist mit einer MOQ (Mindestauftragsmenge) intakt. MOQ = 4 Teile Länge: 32,5 cm Breite: 27 cm Dicke: 3,5 cm Der Deckel für dieses Fach besteht auch aus 18 /10 -Stahl. Länge: 30,5 cm Breite: 25,5 cm Dicke: 2,3 cm
Preis: 184.45 € | Versand*: 0.00 € -
WellHome - Werkzeugkasten mit 23 Teilen
Dieser Werkzeugkasten enthält alles, was Sie für grundlegende Reparaturen im Haus benötigen. Dieses Set enthält: 1 Klauenhammer, 1 3 m langes Maßband, 1 15 cm lange Spitzzange, 1 15 cm Seitenschneider, 1 6 mm (-) Schraubendreher, 1 (+) Schraubendreher ) PH2, 1 9 mm Cutter , 1 Wasserwaage (15 cm), 8 Inbusschlüssel 1,5/2/2,5/3/4/5,5/6 mm und Präzisionsschraubendreher-Satz PH0/PH1/1,5/2,5/3 mm. Ideal für alle, die ein funktionales und erschwingliches Set suchen. Perfekt für Anfänger oder als praktisches Geschenk. 30,5x15x9,5cm
Preis: 33.32 € | Versand*: 0.00 €
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Wie kann ein effektives Wissensmanagement-System in Unternehmen dazu beitragen, Wissen zu organisieren, teilen und nutzen?
Ein effektives Wissensmanagement-System kann Informationen strukturieren und kategorisieren, um sie leichter auffindbar zu machen. Es ermöglicht den Mitarbeitern, ihr Wissen untereinander zu teilen und somit die Zusammenarbeit zu verbessern. Durch die Nutzung des Systems können Unternehmen auf bereits vorhandenes Wissen zurückgreifen und dadurch effizienter arbeiten.
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Wie kann Wissensmanagement dabei helfen, das Wissen innerhalb einer Organisation effektiv zu erfassen, zu teilen und zu nutzen?
Wissensmanagement hilft dabei, Wissen systematisch zu erfassen, zu strukturieren und zu speichern, um es leichter zugänglich zu machen. Durch den Austausch von Wissen innerhalb der Organisation können Mitarbeiter von den Erfahrungen und Kenntnissen anderer profitieren. Die Nutzung von Wissensmanagement-Tools und -Prozessen ermöglicht es, das vorhandene Wissen effektiv zu nutzen und Innovationen voranzutreiben.
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Warum sagt man "brüderlich teilen" und nicht "schwesterlich teilen"?
Die Redewendung "brüderlich teilen" stammt aus einer Zeit, in der Männer oft als die Hauptakteure in der Gesellschaft angesehen wurden. Sie drückt die Idee aus, dass Menschen ihre Ressourcen und ihr Glück gerecht und solidarisch miteinander teilen sollten. Es ist wichtig zu beachten, dass diese Redewendung heute als geschlechtsneutral angesehen werden kann und auch Frauen einschließt.
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Wie kann man am besten eine effektive Dokumentation erstellen, um wichtige Informationen festzuhalten und zu teilen?
1. Strukturiere die Dokumentation klar und übersichtlich, um wichtige Informationen leicht auffindbar zu machen. 2. Verwende klare und präzise Sprache, um Missverständnisse zu vermeiden. 3. Aktualisiere die Dokumentation regelmäßig und teile sie mit relevanten Personen, um sicherzustellen, dass alle auf dem neuesten Stand sind.
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